Codeveloppement

Codev&co : Formation au Co-developpement

Secteurs : Entreprises - Collectivités publiques - Établissements publics ou para publics - Economie Sociale et Solidaire -

Objectif général

Former les professionnels de l'accompagnement (coachs, formateurs, psy, animateurs de groupe) et les managers à ce puissant outils d'intelligence collective quebecois.

Objectifs

- Expérimenter le co-développement, pour enrichir vos outils d’interventions - Développer votre pratique professionnelle dans un groupe de pairs - Vous entrainer à faciliter des groupes de co-developpement

Programme

Jour 1 : Découvrir et comprendre le Co-développment

créer le groupe
Poser le cadre
Vivre et débriefer 2 processus de codev
Situer cette pratique parmi les pratiques d’intelligence collective et d’échange de la pratique
Comprendre le sens, l’utilité et les valeurs du codev

Jour 2 et 3: Expérimenter les processus de codev et les rôles

Tester les différents rôles
Développer sa pratique entre pairs
Etablir un plan d’action sur son projet
Contextualiser et savoir adapter la pratique du codev en fonction des organisations, des groupes et des objectifs

Jour 4 et 5 : S’entrainer à faciliter

Faciliter
Apprécier avec l’aide du groupe ses points forts et points d’amélioration en tant que facilitateur
Expérimenter les différentes formes du codev

les plus

En groupe réduit, elle permet à chacun d'expérimenter le rôle de facilitateur. Concept Teach & Learn (apprendre de et apprendre à )

Public

managers ou professionnels de l'accompagnement (coachs, formateurs, psy, animateurs de groupe)

Prérequis

de préférence avoir déjà eu à animer des groupes

Durée

5 jours à raison d'un jour par mois

Lieu

Lyon

Coût

sur devis

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Elodie VIALLE

tel : 06 75 00 70 61
mail : elodie.vialle@pop-me-up.fr
web : http://www.pop-me-up.fr

Spécialiste de l'Orientation Professionnelle et de la Qualité de Vie au Travail, mais aussi Animatrice d'Ateliers Philosophiques et Facilitatrice de Co-développement.